Kapazitätsaufbau für das National Training Council Permanent Office (VELA, Laos)
Stärkung der nationalen Standardisierungsstelle von Laos: DACUM-basierte Berufsstandards, ein modernisiertes NOS-Handbuch und eine Community of Practice
Von der GIZ beauftragtes Vorhaben im Programm Vocational Education Lao PDR (VELA) zur Stärkung des National Training Council Permanent Office (NTC-PO) als nationale Stelle für berufliche und kompetenzbasierte Standards. In 92 Expertentagen führte indeson DACUM- und Trainingsbedarfsanalyse-Workshops durch, unterstützte die Entwicklung zweier validierter Berufsstandards und leitete die Überarbeitung des NTC-Handbuchs von 2013 zu kompetenzbasierten Standards — ausgerichtet am laotischen NQF und internationalen Rahmen (ILO, UNEVOC). Ein Community-of-Practice-Modell mit digitalen Kollaborationswerkzeugen verbindet nun DTVET, NTC-PO, VEDI und LNCCI; die Ergebnisse wurden in nationalen Stakeholder-Workshops bestätigt.
Das National Training Council Permanent Office von Laos ist mit der Pflege der beruflichen und kompetenzbasierten Standards des Landes betraut — doch die Kernmethodik stammte aus dem NTC-Handbuch von 2013, und der Koordination zwischen DTVET, NTC-PO, VEDI und der laotischen Industrie- und Handelskammer (LNCCI) fehlten Arbeitsstrukturen. Die Standardentwicklung brauchte moderne Methoden, die Ausrichtung am laotischen NQF und internationalen Rahmen sowie institutionelle Routinen, die über einzelne Projekte hinaus Bestand haben.
NTC-PO als nationale Stelle für berufliche und kompetenzbasierte Standards stärken — durch ein umfassendes Kapazitätsaufbauprogramm, ein modernisiertes Handbuch der Standardentwicklung, validierte Berufsstandards und dauerhafte institutionsübergreifende Koordination.
Einzelziele:
- 1Ein Trainingsprogramm über 92 Expertentage mit DACUM- und Trainingsbedarfsanalyse-Workshops konzipieren und umsetzen
- 2Mindestens zwei Berufsstandards entwickeln und das überarbeitete Handbuch in zwei Trade Working Groups der dual-kooperativen Ausbildung pilotieren
- 3Das NTC-Handbuch von 2013 überarbeiten und modernisieren — ausgerichtet am laotischen NQF und internationalen Rahmen (ILO, UNEVOC)
- 4Ein Community-of-Practice-Modell mit digitalen Kollaborationswerkzeugen über DTVET, NTC-PO, VEDI und LNCCI einführen
Zentrale Aktivitäten
- Umfassendes Trainingsprogramm über 92 Expertentage
- DACUM- und Trainingsbedarfsanalyse-Workshops
- Coaching des Personals von NTC-PO, VEDI und LNCCI in der Standardentwicklung
- Entwicklung zweier mit den Beteiligten validierter Berufsstandards
- Überarbeitung und Modernisierung des NTC-Handbuchs von 2013 zu kompetenzbasierten Standards
- Ausrichtung am laotischen NQF und internationalen Rahmen (ILO, UNEVOC)
- Pilotierung des überarbeiteten Handbuchs in zwei Trade Working Groups der dual-kooperativen Ausbildung
- Einführung eines Community-of-Practice-Modells mit digitalen Kollaborationswerkzeugen
- Koordination zwischen DTVET, NTC-PO, VEDI und LNCCI
- Nationale Stakeholder-Workshops zur Bestätigung der Endergebnisse
Methodik
DACUM-Workshops (Developing a Curriculum) zur Berufsanalyse
Workshops zur Trainingsbedarfsanalyse (TNA)
Überarbeitung des Standardhandbuchs, ausgerichtet am laotischen NQF sowie ILO- und UNEVOC-Rahmen
Pilotierung in Trade Working Groups der dual-kooperativen Ausbildung
Community-of-Practice-Modell mit digitalen Kollaborationswerkzeugen
Nationale Stakeholder-Workshops zur Validierung und Bestätigung
Projektergebnisse
Überarbeitetes Handbuch der Nationalen Berufsstandards (NOS), ausgerichtet am laotischen NQF und internationalen Rahmen
Zwei validierte Berufsstandards entwickelt und in nationalen Stakeholder-Workshops bestätigt
Community-of-Practice-Modell mit digitalen Kollaborationswerkzeugen verbindet DTVET, NTC-PO, VEDI und LNCCI
Institutionelle Empfehlungen bestätigt — NTC-PO als nationale Standardisierungsstelle gestärkt
2022-07 bis 2023-06
GIZ (Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit)
Auftraggeber
EntwicklungsorganisationNational Training Council Permanent Office (NTC-PO)
Als nationale Standardisierungsstelle gestärkt
VEDI (Vocational Education Development Institute)
Partner für Kapazitätsaufbau und Koordination
LNCCI (Laotische Industrie- und Handelskammer)
Stimme der Privatwirtschaft in der Standardentwicklung